Journal des Parents n°68 : Attachement et séparation : tissons les liens de la confiance
Ce nouveau numéro du Journal des Parents est placé sous le signe d’un besoin fondamental, le pilier essentiel de l’épanouissement de votre enfant : la sécurité affective. Dès la naissance, votre enfant construit son monde à travers le lien privilégié qu’il tisse avec vous, sa figure d’attachement principale. Ce lien est son port d’attache, la […]
Infirmier de puériculture : une « mise en réussite » pensée pour vous chez Rigolo Comme La Vie
Chez Rigolo Comme La Vie, nous savons que le poste infirmier puériculteur ou infirmière puéricultrice est central. Vous êtes le garant de la santé, de l’hygiène et de la sécurité au sein de la structure. C’est pourquoi, pour vous accueillir, nous ne parlons pas de période d’essai, mais de période de « mise en réussite ». Nous […]
Politique d’inclusion : s’engager pour les collaborateurs chez Rigolo Comme La Vie
À l’occasion de la Semaine Européenne pour l’Emploi des Personnes Handicapées (SEEPH), nous faisons le point sur notre politique d’inclusion. Chez Rigolo Comme La Vie, le handicap, qu’il soit visible ou invisible, est pris en compte avec une double ambition : sensibiliser nos équipes et agir concrètement pour l’insertion et le maintien dans l’emploi. L’inclusion […]
Handicap et inclusion : la force d’un engagement collectif chez Rigolo Comme La Vie
La Semaine Européenne pour l’Emploi des Personnes Handicapées (SEEPH) est l’occasion de mettre un coup de projecteur sur des actions qui se vivent toute l’année chez Rigolo Comme La Vie. L’accueil de la différence ne concerne pas uniquement les enfants que nous accueillons, mais aussi les professionnels qui les accompagnent, c’est pourquoi nous avons fait […]
Aidez-nous à devenir le « Coup de cœur du public » du Trophées de l’Économie Responsable !
Rigolo Comme La Vie fait partie des 10 lauréats des Trophées de l’Économie Responsable 2025 ! Porté par le Réseau Alliances, ce Trophée récompense les entreprises et organisations de la région qui, comme nous, s’engagent à concilier responsabilité sociétale, impact environnemental et performance économique. C’est une belle reconnaissance de notre engagement quotidien. Être lauréat est […]
L’éveil à la nature prend vie dans les crèches Rigolo Comme La Vie !
Un mois après notre journée pédagogique sur le thème de « l’Enfant et la Nature », les graines sont déjà en train de germer dans les crèches Rigolo Comme La Vie ! 🌿 Le partage des intervenants lors de cette journée a permis d’ancrer nos croyances et convictions. Intégrer la Nature au cœur de nos pratiques c’est […]
Parentalité 2.0 : comment démêler le vrai du faux sur l’éducation de nos enfants ?
Face au flux d’informations qui nous entoure sur l’éducation, distinguer le vrai du faux est crucial. Les réseaux sociaux dénaturent parfois des pédagogies comme DOLTO ou MONTESSORI, pouvant induire unmanque de cadre néfaste. Pourtant, ces approches et l’éducation positive ont un sens profond basé sur la bienveillance et l’autonomie. En 2025, nous avons tendance à […]
L’éducation positive, c’est quoi ?
L’éducation positive, basée sur la bienveillance et le respect, vise à accompagner l’enfant dans un cadre sécurisant. Elle privilégie l’écoute, l’autonomie, la gestion des émotions et la coopération, avec des limites claires. Contrairement aux idées reçues, elle ne signifie pas absence de règles. Elle favorise l’estime de soi et une croissance sereine par le respect […]
L’adulte deviendra parent à travers son enfant
Devenir parent soulève des questions sur sa capacité à répondre aux besoins de l’enfant. L’apprentissage mutuel et la confiance sont clés. S’informer est utile, mais le jugement parental prime face aux conseilsextérieurs. L’imperfection est permise, l’adaptation essentielle. Être parent demande attention pour l’épanouissement de l’enfant. Devenir parent est un évènement heureux, attendu. Toutefois l’arrivée de […]
Parole de Collab’ : La mobilité comme vecteur de développement avec Youna
Chez Rigolo Comme La Vie, nous encourageons toutes formes de mobilités qu’elles soient géographiques, liées à un changement de poste ou de responsabilités, de manière temporaire ou définitive. La mobilité est un vecteur de développement pour les collaborateurs qui les vivent et pour les équipes des crèches qui les accompagnent. Nous vous proposons de rencontrer […]